✍ آیا گام اول برای اصلاح عنوان شغلی ( در مشاغل سخت و زیان آور ) شکایت در هیات های حل اختلاف اداره کار است؟

✍ آیا گام اول برای اصلاح عنوان شغلی ( در مشاغل سخت و زیان آور ) شکایت در هیات های حل اختلاف اداره کار است؟

  • 1399-03-11

✍ آیا گام اول برای اصلاح عنوان شغلی ( در مشاغل سخت و زیان آور ) شکایت در هیات های حل اختلاف اداره کار است؟

✍ آیا گام اول برای اصلاح عنوان شغلی ( در مشاغل سخت و زیان آور ) شکایت در هیات های حل اختلاف اداره کار است؟

پاسخ👇

1⃣آراء مراجع حل اختلاف وزارت کار (هیات تشخیص و هیات حل اختلاف موضوع فصل نهم قانون کار) در خصوص احراز عنوان شغلی و یا جایگاه شغلی صرفا جنبه اعلامی و تاسیسی داشته و برای کارفرما و یا سازمان تامین اجتماعی تکلیفی ایجاد نخواهد کرد.

2⃣رای مراجع حل اختلاف در خصوص احراز شغل صرفا یکی از ادله های کارگر است که می تواند با مستندات به سازمان تامین اجتماعی ارائه نماید.

3⃣ادعای کارگر در خصوص اصلاح عناوین شغلی با ارائه مدارک و مستندات از جمله رای قطعی مراجع حل اختلاف توسط سازمان تامین اجتماعی قابل بررسی است.

4⃣چنانچه در این زمینه خواسته کارگر برآورده نشود کارگر حق دارد مراتب اعتراض خود را به دیوان عدالت اداری به خواسته الزام سازمان تامین اجتماعی تسلیم نماید.

💢منبع: حل اختلاف
#یک_سوال_یک_جواب

قبلی «
بعدی »

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

کلیه حقوق برای اتحادیه آزاد کارگران ایران محفوظ است.استفاده از مطالب با ذکر منبع آزاد است.

زبانهای دیگر-Other languages